متن استاتیک شماره 20 موجود نیست
EN

پشتیبان کارکنان ، همراه توسعه سازمان 

 

 

 


واحد کارگزینی زیرمجموعه مدیریت منابع انسانی بوده و مسئول اجرای دقیق قواین و مقررات استخدامی ، اداری و رفاهی کارکنان میباشد . این واحد با هدف بهبود فرآیندهای اداری و افزایش رضایتمندی منابع انسانی ، تلاش میکند تا خدمات خود را با دقت ، سرعت و شفافیت ارائه نماید.

 

وظایف مهم اداره کارگزینی

 

 

  • بررسی و انجام مکاتابات و صدور احکام مرتبط با حق اشعه ، نوبت کاری ماموریت اداری تخلفات ، طرح نیمه وقت بانوان ، ارتقاء رتبه ، افزایش ضریب حقوق ، ماموریت آموزش ، قطع و برقراری کمک هزینه عائله مندی ، انواع مرخصی ها (بدون حقوق ، زایمان و استعلاجی و ...) ، برقراری فوق العاده نوبت کاری ، تاخیر در ورود و تعجیل در خروج ، صدور گواهی اشتغال به کار ، ثبت اطلاعات پرسنل واجد شرایط در سامانه کارمند ایران 
  • تنظیم و ارسال گواهی انجام کار ، حق فنی ، اضافه کار و ارسال آن به امور مالی 
  • بررسی و انجام امور مرتبط با تمدید قرارداد سالیانه کارکنان شاغل قراردادی ، پیمانی 

 

چشم انداز 

 

واحد کارگزینی دانشگاه علوم پزشکی در تلاش برای تبدیل شدن به الگوی پیشرو در مدیریت شفاف و دقیق منابع انسانی در نظام سلامت کشور 

Filter by :

Change font color:

main color:

Secondary Color:

Change the background color:

Change font size:

A-AA+

Change the spacing between words:

Change the spacing between lines:

Change mouse type:

Change font

Select color blind mode

Red Blindness Green Blindness Blue Blindness Red difficult to see Green difficult to see Blue difficult to see Monochrome Monochrome conical
شخصی سازی قالب