رئیس اداره آموزش منابع انسانی دانشگاه علوم پزشکی زاهدان
خانم راشکی
واحد آموزش یکی از بخش‌های حیاتی و راهبردی در ساختار منابع انسانی دانشگاه است که با رویکردی علمی و نظام‌مند، مسئولیت ارتقاء دانش، مهارت و توانمندی‌های کارکنان را بر عهده دارد. این واحد با نیازسنجی دقیق، طراحی برنامه‌های آموزشی مؤثر و اجرای دوره‌های کاربردی، بستر مناسبی برای توسعه حرفه‌ای سرمایه انسانی دانشگاه فراهم می‌آورد.
مسئولیت این واحد بر عهده خانم راشکی، از کارشناسان پرتلاش، باانگیزه و توانمند دانشگاه می‌باشد که با عملکردی دقیق، برنامه‌ریزی منسجم و ارتباطات مؤثر، نقش مهمی در ارتقاء سطح آموزشی و توسعه منابع انسانی ایفا می‌نمایند.
حیطه فعالیت‌های رئیس اداره آموزش منابع انسانی:
- انجام نیازسنجی آموزشی براساس شغل و شاغل به منظور تعیین نیازهای آموزشی کارکنان
- برنامه‌ریزی آموزشی براساس نیازسنجی صورت گرفته و اهداف کوتاه‌مدت و بلندمدت آموزش
- تهیه تقویم آموزشی سالیانه دانشگاه براساس برنامه‌ریزی انجام‌شده به منظور بودجه‌بندی و اجرای دوره‌های آموزشی
- تخصیص بهینه بودجه تقویم آموزشی تهیه‌شده براساس اعتبار مصوب کمیته آموزش
- تهیه و به‌روزرسانی شناسنامه آموزشی کارکنان براساس دوره‌های گذرانده‌شده جهت استفاده از مزایای آموزش (ارتقاء شغلی و حق شاغل)
- برنامه‌ریزی و اجرای دوره‌های آموزش توجیهی بدو استخدام ویژه کارکنان جدید
ایشان با بهره‌گیری از دانش تخصصی، تجربه‌ی ارزنده و روحیه‌ای متعهدانه، نقش برجسته‌ای در سازماندهی فعالیت‌های آموزشی، ارتقاء سطح علمی کارکنان و نهادینه‌سازی فرهنگ یادگیری ایفا نموده‌اند. دقت در برنامه‌ریزی، نظم در اجرا و ارتباط مؤثر با واحدهای مختلف از جمله شاخصه‌های عملکرد حرفه‌ای ایشان به شمار می‌رود.
تلاش‌های مداوم خانم راشکی در مسیر بهبود مستمر فرآیندهای آموزشی، نشان از تعهد و مسئولیت‌پذیری ایشان در ارتقاء جایگاه علمی و اجرایی دانشگاه دارد.
